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【掛職鍛煉在一線】鹽城港供應鏈科技集團:在實踐中鍛煉,在鍛煉中提升

  • 發布時間:2022-09-13
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掛職鍛煉是青年工作者難得的機遇,堅持在實踐中鍛煉,在鍛煉中提升能開闊視野,拓寬思路,鍛煉實事求是、求真務實的作風。鹽城港供應鏈科技集團認真貫徹落實鹽城港“集團大融合”活動要求,執行一把手負責制,明確專人對掛職人員“一對一”傳幫帶,并對掛職人員工作情況進行動態跟蹤管理,確保掛職人員盡快適應崗位,熟悉工作,發揮優勢。

安昕??掛職單位:江蘇悅達港口物流發展有限公司貨代部

紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。要真正了解一線的工作狀態,工作模式以及工作流程,到基層的學習鍛煉必不可少。如果不來基層,就不會知道碼頭船舶如何停靠,就不會知道船舶上的貨物如何運輸傳遞,更不會知道貨物存儲在倉庫需要的條件,這些情況的了解都需要來基層接觸。讀萬卷書不如行萬里路,知識和實踐的結合才是深化認知,提升個人素養的關鍵。作為掛職人員,更要將個人的學習與發展,融入到集團發展的浪潮之中,與鹽城港揚帆起航的笛音共鳴,認真鍛煉,奮力前行。



蔣鑫??掛職單位:鹽城港供應鏈科技集團安全環保部

學如逆水行舟,不進則退。掛職鍛煉的“根”是學以致用,“本”是學有所成,在供應鏈科技集團安環部掛職學習期間,學習標準化的臺賬建設,服從制度化的安全管理,參與全面化的“三位一體”培訓,無一不讓我受益匪淺、感觸良多。下一步,我將不斷加強學習,強化防疫、安全、環保責任意識,以集團黨委關于疫情防控、安全生產的決策部署為指導,制定工作目標,明確工作方向,嚴于律己,持之以恒,努力成為一名有思想、有擔當、有責任、有價值的青年工作者。



臧晶晶??掛職單位:鹽城港供應鏈科技集團黨群工作部

新平臺、新作為、新進步。在各級領導們的關心和同事們的支持幫助下,我將繼續在黨群工作崗位上積極進取、勤奮學習,努力做好工作,堅持多聽、多看、多學、多記、多想,做到邊學習、邊交流、邊思考,充分發揚集團“完成任務是天職,創新創優是奉獻”的工作理念,做到在實踐中提升水平、錘煉自我、增強本領、志存高遠、腳踏實地。



陳財琳??掛職單位:江蘇悅達港口物流發展有限公司貨代部

千倉萬箱,非一耕所得;干天之木,非旬日所長。理論學習是業務實戰的基礎,但真正的一線工作與理論的闡述又存在著一定的差異。此次一線掛職為我提供了磨練心性、鍛煉能力的機會,讓我了解、學習和熟悉集團的運營模式以及港口生產運作方式,學習了貨代組的業務流程,了解了整箱、拼箱業務管理以及報關、報檢業務流程等;也接觸到現代港口、航運和外貿運輸規劃與管理等方面的知識。在一線工作,是認知港口、提升實踐能力不可多得的機會,我將珍惜此次良機勤奮努力、豐盈自我,早日投身鹽城港發展建設的大潮中去。


下一步,供應鏈科技集團將采取“實踐鍛煉+互相學習”模式,根據掛職人員工作崗位、專業特長和短板不足,充分發揮“一對一”導師作用,手把手地指導掛職人員加快融入各類工作崗位,實行動態管理,跟蹤考核,突出工作實績,激發干事潛能,營造比學趕超良好氛圍,確保掛職人員“掛”有所得、“掛”有所獲、“掛”有所用。

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